近年來，鹽城環(huán)?？萍汲屈h工委以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深刻領(lǐng)會(huì)全國園區(qū)非公企業(yè)黨建工作座談會(huì)精神，按照全國和省、市、區(qū)組織工作會(huì)議部署要求，圍繞自身環(huán)保特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，立足園區(qū)內(nèi)非公企業(yè)、各類人才、就業(yè)人群不斷集聚實(shí)際，持續(xù)強(qiáng)化非公企業(yè)中黨組織建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)園區(qū)內(nèi)非公企業(yè)搏擊市場的能力。

健全組織體系，實(shí)現(xiàn)有效覆蓋

近年來，環(huán)科城黨工委通過組建園區(qū)綜合黨委、加大非公企業(yè)黨組織建設(shè)力度、選派黨建工作指導(dǎo)員等方式，著力提高黨的組織覆蓋和工作覆蓋。

摸清家底數(shù)據(jù)。按照省、市委組織部要求，環(huán)科城黨工委在全區(qū)統(tǒng)一部署的“兩新”組織黨建工作基本情況專項(xiàng)調(diào)研中，精細(xì)比對(duì)人社、經(jīng)發(fā)、財(cái)稅等部門條線基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，組織專門力量對(duì)轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)進(jìn)行“家家到”調(diào)查摸底，共計(jì)摸查了82家正常經(jīng)營的實(shí)體非公企業(yè)，并“一企一檔”建立了《環(huán)科城非公企業(yè)黨建基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫》，入庫企業(yè)中從業(yè)人員100人以上的20家、50-99人的9家、10-49人的23家、10人以下的30家。

完善組織設(shè)置。不斷優(yōu)化完善組織設(shè)置，將園區(qū)非公企業(yè)黨總支升格為園區(qū)綜合黨委，將不具備單獨(dú)建立黨支部條件的19家非公企業(yè)直接納入管理，讓這些非公企業(yè)黨員能夠正常參與組織生活。堅(jiān)持“五建”原則，不斷擴(kuò)大組織覆蓋面。目前，環(huán)科城已有單獨(dú)組建黨組織的非公企業(yè)20家，其中非公企業(yè)黨委3家，非公企業(yè)黨支部17家。

加強(qiáng)工作指導(dǎo)。建立非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員派駐制度和科級(jí)以上干部掛鉤聯(lián)系制度。近年來，累計(jì)選派93名非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員，黨的工作覆蓋率實(shí)現(xiàn)100%，為企業(yè)夯實(shí)黨建基礎(chǔ)、塑造企業(yè)文化、促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)做出了一定貢獻(xiàn)；始終堅(jiān)持將新發(fā)展黨員指標(biāo)向非公領(lǐng)域傾斜，注重在生產(chǎn)一線職工、專業(yè)技術(shù)骨干和經(jīng)營管理人員中發(fā)展黨員，不斷提高非公企業(yè)中職工黨員占比；實(shí)施“高知入黨”工程，在環(huán)保技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)建立基層黨組織，對(duì)內(nèi)培養(yǎng)發(fā)展高層次人才加入黨組織，對(duì)外招引高端人才黨員，不斷增強(qiáng)研發(fā)機(jī)構(gòu)黨組織的戰(zhàn)斗力。多年來，園區(qū)新發(fā)展非公企業(yè)黨員數(shù)占總數(shù)的60%以上。

推進(jìn)載體工程，實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增能

實(shí)施“1+4+6”黨建功能場所規(guī)劃，不斷加強(qiáng)各類各級(jí)黨建陣地建設(shè)，豐富非公企業(yè)中的黨建元素，切實(shí)提高黨員職工的認(rèn)同感、自豪感和歸屬感。

建成“1”座綜合黨群服務(wù)中心。按“六有”標(biāo)準(zhǔn)建成環(huán)科城園區(qū)綜合黨群服務(wù)中心，總建筑面積1500平方米，展示廳、黨員活動(dòng)室、談心談話室、圖書閱覽室等功能室設(shè)置完備。自全面對(duì)外開放后，迅速成為園區(qū)廣大非公企業(yè)、黨員和職工開展組織生活、政策傳達(dá)、專題學(xué)習(xí)的重要場所，并接待省、市考察多次。黨工委先后開展習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義系列講座、環(huán)博會(huì)專家講堂、特色主題黨日活動(dòng)、非公企業(yè)黨員集體過“政治生日”等4場專題活動(dòng)，11家非公企業(yè)前來開課辦班，200多名黨員職工和40名國內(nèi)外高端人才來訪學(xué)習(xí)。

制定“4”項(xiàng)規(guī)范化制度。借助全區(qū)“一線抓基層、全力打基礎(chǔ)”活動(dòng)開展契機(jī)，黨工委牽頭組織實(shí)施非公黨建規(guī)范提升行動(dòng)，下發(fā)《亭湖區(qū)基層黨建二十項(xiàng)經(jīng)常性工作流程圖集》，嚴(yán)格執(zhí)行組織生活規(guī)范化、黨建工作流程規(guī)范化、黨員活動(dòng)場所規(guī)范化、黨建宣傳手冊規(guī)范化等4項(xiàng)制度，按照集中摸排、分類設(shè)計(jì)、標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的原則，對(duì)園區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨組織、群團(tuán)組織進(jìn)行規(guī)范化指導(dǎo)，提高非公企業(yè)黨建群團(tuán)工作層次。目前，高和機(jī)電黨支部、中科睿賽黨支部等重點(diǎn)非公企業(yè)黨組織已完成規(guī)范提升工作，其他非公企業(yè)支部提升工程正在緊張進(jìn)行之中。

建設(shè)“6”個(gè)片區(qū)黨建工作站。按照區(qū)域化黨建要求，將園區(qū)內(nèi)相鄰的每10到15家企業(yè)劃分為1個(gè)片區(qū)，以基層黨建示范點(diǎn)、區(qū)級(jí)遠(yuǎn)教站點(diǎn)、標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)黨建陣地為依托，在每個(gè)片區(qū)建立1個(gè)區(qū)域黨建工作站，黨工委指派1名科級(jí)黨員干部任站長，1名股級(jí)黨員干部擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員。每個(gè)片區(qū)黨建工作站都按1個(gè)黨建指導(dǎo)組、1個(gè)黨員教育陣地、1個(gè)遠(yuǎn)教平臺(tái)、1支骨干黨員隊(duì)伍的“四個(gè)一”標(biāo)準(zhǔn)配備到位。年內(nèi)，6個(gè)片區(qū)黨建工作站將按批次試點(diǎn)運(yùn)行，力爭實(shí)現(xiàn)一定區(qū)域內(nèi)的各類資源共享互補(bǔ)、職工活動(dòng)共同參與、產(chǎn)業(yè)信息互通有無，著力促進(jìn)黨的工作從有形覆蓋到有效覆蓋轉(zhuǎn)變，為下一步打造區(qū)域性非公企業(yè)黨建聯(lián)盟打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

突出品牌創(chuàng)建，實(shí)現(xiàn)示范引領(lǐng)

堅(jiān)持典型引路，注重園區(qū)黨建特色品牌打造，堅(jiān)持將黨建品牌做長做深做出成效，不斷豐富園區(qū)各類非公企業(yè)黨建工作內(nèi)涵。

大力推進(jìn)基層黨建“強(qiáng)點(diǎn)”計(jì)劃。按照區(qū)委要求，積極培育非公企業(yè)黨建標(biāo)桿，以點(diǎn)帶面推動(dòng)園區(qū)非公企業(yè)黨建整體水平。2017年南大環(huán)保研究院被區(qū)委組織部授牌基層黨建示范點(diǎn)。今年來，根據(jù)企業(yè)發(fā)展和黨建基礎(chǔ)實(shí)際，對(duì)新爭創(chuàng)的三菱公司、中科重工公司等單位的黨建工作內(nèi)涵和黨建活動(dòng)陣地進(jìn)行了升級(jí)改造，有效提煉出南大環(huán)保研究院“黨建+產(chǎn)學(xué)研”、三菱公司“3+3”工作法等黨建工作品牌并在園區(qū)范圍內(nèi)推廣。

深入開展“六小”主題活動(dòng)。在各類企業(yè)黨組織和廣大黨員中持續(xù)開展以“征集小創(chuàng)意、閱讀小叢書、開設(shè)小課堂、崗位小PK、培植小典型、弘揚(yáng)小故事”為內(nèi)容的“六小”主題活動(dòng)，形成了科行集團(tuán)“節(jié)能創(chuàng)新小課堂”、海瀛集團(tuán)“創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)匯”等一批“六小”主題子項(xiàng)目，提高黨建活動(dòng)實(shí)效；廣泛開展“學(xué)習(xí)新思想、踐行十九大、爭做新主人”主題活動(dòng)，通過書記上黨課、黨建指導(dǎo)員授課輔導(dǎo)、參觀園區(qū)展示廳等形式，讓黨員職工能學(xué)習(xí)、理解和把握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的深刻內(nèi)涵，不斷樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

全面實(shí)施“雙樹”行動(dòng)。深入開展以“創(chuàng)業(yè)樹立典型、崗位樹立先鋒”為主要內(nèi)容的“雙樹”行動(dòng)，科行集團(tuán)董事長劉懷平入選省“十大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才”，長虹集團(tuán)總經(jīng)理仇云杰、高和集團(tuán)董事長陳雨峰入選國家“萬人計(jì)劃”科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才。先后創(chuàng)設(shè)模范黨小組20個(gè)、黨員先進(jìn)班組11個(gè)、黨員先鋒崗76個(gè)，不斷造濃黨建工作氛圍，激發(fā)廣大黨員職工干事創(chuàng)業(yè)激情。加大對(duì)人才隊(duì)伍的政治吸納力度，劉懷平當(dāng)選全國人大代表，嚴(yán)媛媛、陳建軍博士分別擔(dān)任省黨代表、人大代表，不斷塑造“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好風(fēng)氣。